Wir suchen Menschen, die diesen Beruf als Berufung sehen und verstehen. Sich Leidenschaftlich engagieren und die Welt noch mit Kinderaugen sehen und verstehen können. Wir begleiten und unterstützen Kinder, dabei zu spielen, zu lernen und ihre Persönlichkeit zu entwickeln. Deshalb betrachten wir den Raum als dritten Erzieher und schaffen Anreize wo dieses Möglich ist. 

Attraktive Karrierewege:

Mit unseren Fach- und Führungskräfteausbildungen haben wir ein attraktives Angebot für Mitarbeiter, die sich weiterentwickeln möchten. 

Sie können z.B. Multiplikator/In für besondere Bildungsbereich oder als Koordinator/In mit stellvertretender Leitungsfunktion bis hin zur Leitung werden.

In verschiedenen Bereichen arbeiten wir mit dem SPI oder den paritätischen Wohlfahrtsverband zusammen.

Fort und Weiterbildungen

Jede Kita entwickelt mit Ihnen zusammen, einen Fortbildungsplan für das nächste Kitajahr. Eine Weiterbildung pro Jahr steht Ihnen zu, die der Träger planned child Ihnen ermöglich und auch finanziert.

Betriebliche Altersvorsorge

seit dem Jahr 2013 investieren wir jeden Monat einen Betrag für Ihre betriebliche Altersvorsorge. Denn zu Ihrer staatliche Rente sollen Sie auch Mittel aus der betrieblichen Altersvorsorgen nutzen können.